REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA PODER JUDICIAL Juzgado Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución de la Coordinación Laboral de la Circunscripción Judicial del Estado Barinas Barinas, veintinueve de enero de dos mil nueve 198º y 149º ASUNTO : EP11-L-2008-000340 AUTO Vista la diligencia presentada por los Abogados en ejercicio FRANCISCO TORRES PAREDES, inscrito en el inpreabogado bajo el Nº 77.432, quien actúa en su condición de apoderado judicial de la parte actora en la presente causa; y por la otra el Abogado CARLOS ROMERO ALEMAN, inscrito en el Inpreabogado bajo el Nº 14.830, en su condición de Apoderado Judicial de la parte demandada principal (COPRESCA C.A.) mediante la cual celebran Transacción, piden la Homologación de la misma y el respectivo archivo del expediente. Asi mismo para el día de hoy se encontraba pendiente la prolongación de Audiencia Preliminar, fijada para las 10:30am; este Juzgado suspende la celebración de la misma; a los efectos de emitir un pronunciamiento sobre lo solicitado procede a hacer las siguientes consideraciones previas: • Que de los folios que rielan insertos, específicamente a los folios 40 y su vto, consta diligencia suscrita en fecha 28 de Enero del 2009; por los abogados de las partes; es decir por el Co-Apoderado Judicial del actor abogado FRANCISCO TORRES PAREDES, inscrito en el inpreabogado bajo el Nº 77.432, quien actúa en su condición de apoderado judicial de la parte actora en la presente causa; y por la otra el Abogado CARLOS ROMERO ALEMAN, inscrito en el Inpreabogado bajo el Nº 14.830, quien actúa como Co-Apoderado Judicial de la parte demandada (COPRESCA C.A); en donde proceden a celebrar acuerdo transaccional a los fines de dar por terminado el presente juicio; y solicitan que se le imparta la correspondiente homologación. Ahora bien, vista la mencionada diligencia, contentiva de acuerdo Transaccional consignada ante este Juzgado en la cual las partes solicitan se Homologue dicha Transacción y se desprende de la parte infine de la mencionada Transaccion; que solicitan al Juez por ante quien se celebra la transacción, que le imparta su Homologación que se archive el expediente y ambas partes renuncian a las costas y costos procesales. El Tribunal de la causa en fase de mediación, observa que consta del documento transaccional presentado por ante este Despacho específicamente que el Apoderado Judicial de la demandada; a los fines de poner fin al presente juicio, convino en pagar a la trabajadora la cantidad única y exclusiva de DOS MIL NOVECIENTOS BOLIVARES FUERTES CON 00/100 CENTIMOS (Bs.f. 2.900,00), el cual será efectuado en ocho (08) días siguientes a la firma de la Transacción, por concepto de pago de prestaciones y demás beneficios derivados de la relación de trabajo; los cuales constituyen el objeto de la demanda incoada y en este sentido; acuerdan el pago de la cantidad antes señalada, y en el lapso de tiempo antes mencionado. De igual modo se evidencia el Co-Apoderado Judicial de la hoy reclamante acepta el ofrecimiento hecho en los términos ya planteados En principio, el artículo 89 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, en su numeral 2, establece textualmente lo siguiente: Artículo 89. El trabajo es un hecho social y gozará de la protección del Estado. La ley dispondrá lo necesario para mejorar las condiciones materiales, morales e intelectuales de los trabajadores y trabajadoras. Para el cumplimiento de esta obligación del Estado se establecen los siguientes principios: (OMISSIS) 2.- Los derechos laborales son irrenunciables. Es nula toda acción, acuerdo o convenio que implique renuncia o menoscabo de estos derechos. Sólo es posible la transacción y convenimiento al término de la relación laboral, de conformidad con los requisitos que establezca la ley. (OMISSIS) Igualmente, el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, en su parágrafo único establece: Artículo 3º. En ningún caso serán renunciables las normas y disposiciones que favorezcan a los trabajadores. PARÁGRAFO ÚNICO.- La irrenunciabilidad no excluye la posibilidad de conciliación o transacción siempre que se haga por escrito y contenga una relación circunstanciada de los hechos que la motiven y de los derechos en ella comprendidos. La transacción celebrada por ante el funcionario competente del trabajo tendrá efecto de cosa juzgada. Según las normas anteriormente transcritas, en materia laboral, existen diversos medios de auto composición laboral, como lo son la transacción; el convenimiento por parte del demandado; el desistimiento del procedimiento por parte del trabajador y la conciliación de las partes. De un análisis pormenorizado de la diligencia de fecha 28 de Enero de 2009 y de las actas del proceso, se evidencia un contrato transaccional celebrado entre las partes, pero que no contiene la homologación impartida por la autoridad competente para ello, por lo que se puede concluir que ha operado un acuerdo transaccional entre las partes, con todos los efectos jurídicos que tal figura contiene. En virtud de que los acuerdos alcanzados en la presente TRANSACCION JUDICIAL, no son contrarios a DERECHO, ya que no vulnera reglas de orden público y, asimismo, que se hallan cumplidos los extremos de los Artículos 3 de la LOT y 9 de su Reglamento, esto es: 1) que se ha vertido por escrito, 2) que contiene una relación circunstanciada de los hechos que la motivaron y de los derechos en ella comprendidos; 3) que las partes han efectuado reciprocas o mutuas concesiones respecto de derechos litigiosos o discutidos, renunciando en procura de advenirse a las posiciones extremas que habían mantenido inicialmente; y 4) que han querido extinguir la controversia judicial planteada y evitar o precaver litigios futuros entre ellas y que adicionalmente se adaptan a los Criterios Jurisprudenciales que han sido establecidos y reiterados por el Tribunal Supremo de Justicia y tomando en cuenta que los acuerdos de las partes han sido la conclusión de un proceso de MEDIACION, como un mecanismo adecuado y conveniente para la resolución de conflictos. D E C I S I O N Por todas las consideraciones precedentemente expuestas, es por lo que este Tribunal PRIMERO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACION, MEDIACIÓN, Y EJECUCIÓN TANTO DEL NUEVO REGIMEN COMO DEL REGIMEN PROCESAL TRANSITORIO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO BARINAS, de conformidad con lo previsto en los artículos 256 del Código de Procedimiento Civil y 257 de la Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela eiusdem, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador derivados de la relación de trabajo, ni normas de orden publico, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, en los términos como las partes lo establecieron, dándole efectos de COSA JUZGADA. Y finalmente, este tribunal ordena el cierre y archivo definitivo del presente expediente, una vez que se hayan expedido copia certificada del presente auto de Homologación.- Cúmplase.- La Juez El Secretario Abg. Ruthbelia Paredes Abog. Jhonny Vela. En esta misma fecha se publico la anterior decisión. Conste.- El Secretario Abog. Jhonny Vela